Metódy a princípy uplatňované pri príprave štruktúry a obsahu predmetov podporujúcich rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností študentov v neekonomických študijných programoch II. stupňa vysokoškolského štúdia

Základné informácie

Tematická oblasť: komisia č. 3 pre obsahovú integráciu a diverzifikáciu vysokoškolského štúdia

Názov projektu (slovenský): Metódy a princípy uplatňované pri príprave štruktúry a obsahu predmetov podporujúcich rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností študentov v neekonomických študijných programoch II. stupňa vysokoškolského štúdia

Názov projektu (anglický): Methods and Principles Applied in Designing the Structure and Content of Courses Supporting the Development of Economic Knowledge and Entrepreneurial Skills in Students of Non-economic Study Programmes of the 2nd Cycle of Higher Education Study

Začiatok riešenia projektu: 2013

Koniec riešenia projektu: 2015

Stav projektu: Ukončený

Číslo projektu: 006EU-4/2013

Vedúci projektu: doc. Ing. Marta Matulčíková, PhD.

Vysoká škola: Ekonomická univerzita v Bratislave

Pracovisko: Fakulta podnikového manažmentu

Anotácia originálnych výsledkov riešenia projektu v slovenskom jazyku

AAB Kariéra a predpoklady jej rozvoja. Bratislava : Iura Edition, člen skupiny Wolters Kluwer, 2013, ISBN 078-80-8078-653-3.

Cieľom monografie je komparácia názorov na kvalifikačné a osobnostné predpoklady pre pracovné uplatnenie z pohľadu názorov zamestnávateľských subjektov a prístupu školských inštitúcií pri rozvoji jednotlivcov. Dôležitá je analýza východísk pri rozhodovaní o budúcej pracovnej orientácii, charakteristika osobných dispozícií a ich hodnotenie. Jednotlivec pred začiatkom vzdelávacej aktivity by si mal urobiť bilanciu vlastných predností a obmedzení v súvislosti so svojimi kariérnymi ašpiráciami a možnosťami realizácii kariéry po ukončení konkrétneho typu vzdelávania.

Komparáciu názorov zamestnávateľov a realizátorov formálneho vzdelávania na významné faktory osobnosti, požadované pre pracovný výkon si vyžiadala komplikovanosť prechodu zo školy do sveta práce, kde u množstva absolventov je obdobie prípravy kariéry nahradené prerušenou a zostupnou kariérou spojenou so striedaním zamestnania a nezamestnanosti alebo s dlhodobejšou nezamestnanosťou.

Monografia je prezentáciou základných teoretických východísk, definícií a vzťahov, s orientáciou na názory respondentov reprezentujúcich vybranú vzorku zamestnávateľských subjektov a vzdelávacích inštitúcií. Je parciálnym výstupom výsledkov autora z realizovaného výskumu v predmetnej oblasti v rámci I. etapy riešenia výskumného projektu KEGA 006EU-4/2013 – Metódy a princípy uplatňované pri príprave štruktúry a obsahu predmetov podporujúcich rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností študentov v neekonomických študijných programoch II. stupňa vysokoškolského štúdia.

 

Recenzované zborníky vedeckých prác:

AED Celoživotná kariéra a trh práce 1

Kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických  študijných odborov

Matulčíková a kol., 2013

Zborník vedeckých štúdií je originálnym výstupom v prvej fáze riešenia vedeckovýskumného projektu KEGA č. 006EU-4/2013 „Metódy a princípy uplatňované pri príprave štruktúry a obsahu predmetov podporujúcich rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností v neekonomických študijných programoch II. stupňa vysokoškolského štúdia”. Autori vedeckých štúdií analyzujú študijné programy na vybraných neekonomických vysokých školách na Slovensku z hľadiska cieľov projektu, v danom prípade ide o zabezpečenie ekonomického vzdelávania. Východiskom je predpoklad súčasnej požiadavky na interdisciplinárny charakter štúdia vysokoškolského štúdia, popri požiadavke na vysokú odbornosť. Význam znalostí z ekonómie a podnikateľstva vo vzdelávaní na neekonomických vysokých školách posudzujú autori vedeckých štúdií z hľadiska obsahu profilu absolventa uvedených fakúlt a požiadaviek spoločensko-hospodárskej praxe a na základe analýzy údajov zverejnených na webových stránkach uvedených fakúlt a charakterizujú zastúpenie ekonomicky zameraných predmetov v štúdiu na uvedených neekonomických fakultách. Na základe analýz boli spracované kritériá pre zoskupovanie študijných programov podľa zabezpečenosti výučby ekonomických predmetov v súčasnosti. Osobitne sme sa zamerali na tie študijné programy, kde vyučovanie nie je zabezpečované. V súlade s cieľom v tejto fáze riešenia projektu uvádzajú autori jednotlivých vedeckých štúdií odporúčania na zaradenie ďalších predmetov,  resp. zohľadnenie navrhovaných tém v rámci existujúcich predmetov.

 

AED Celoživotná kariéra a trh práce 2

Teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch

Matulčíková a kol., 2013

Originálna vedecká publikácia bola vydaná ako čiastkový výstup z riešenia I. etapy  grantovej úlohy KEGA MŠ SR a SAV č. 006EU-4/2013. Obsahuje vedecké štúdie, ktorých autori spracovali parciálne výsledky prvej fázy riešenia vedeckovýskumnej úlohy projektu. V súlade s cieľmi riešenia projektu sa autori štúdií zamerali na teoretické a metodologické otázky tvorby študijného programu a faktory (externé, interné) ovlyvňujúce jeho tvorbu. K vzdelávacej službe sa pristupuje ako k produktu vzdelávacej inštitúcie, ktorý spolu s propagáciou, distribúciou, prípadne cenou predstavuje významné marketingové nástroje, ktorými poskytovateľ služby môže ovplyvniť záujemcu. Prístup inštitúcie k tvorbe vlastného vzdelávacieho produktu v určitej miere vypovedá aj o jeho úrovni a možnosti uspokojenia spotrebiteľov. V rámci výskumných aktivít sa preto riešitelia, autori vedeckých štúdií zaoberali princípmi a metódami tvorby študijných programov uplatňovaných na vybraných neekonomických inštitúciách a zamerali sa na charakteristiku jednotlivých faktorov a úroveň ich zohľadnenia pri príprave vzdelávacieho produktu. Čiastkové údaje uvádzajú autori v grafoch a tabuľkách, v ktorých poskytujú prehľad o prístupoch vzdelávacích inštitúcií a uplatňovaných faktoroch pri tvorbe produktu vzdelávania. Jednotlivé príspevky sa zaoberajú takými podtémami riešenej témy projektu, ako sú externé faktory ovplyvňujúce tvorbu študiného programu, vrátane technických a technologických faktorov, demografický vývoj a potreby zákazníkov, hodnotenie rizika pri príprave vzdelávacieho programu, plánovanie zmeny vzdelávacieho programu a  príprava na jej realizáciu, ako aj spracovávaním príslušných propagačných materiálov a otázkami inovácií vo vzdelávaní.

 

AED Celoživotná kariéra a trh práce 3

Hodnotenie a postoje zamestnávateských subjektov  k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt

Matulčíková a kol., 2014

V originálnom vedeckom výstupe, v zborníku vedeckých štúdií, sa zverejňujú čiastkové výstupy v druhom roku riešenia hodnoteného projektu. Na analýzu kurikúl vybranej výskumnej cieľovej skupiny (prezentovanej v predchádzajúcom zborníku vedeckých štúdií)  nadväzoval empirický výskum, ktorý bol v tejto časti výskumu zameraný na zisťovane názorov zamestnávateľských subjektov na požiadavky absolventov vybranej cieľovej skupiny neekonomických študijných programov o potrebách ekonomického vzdelávania z hľadiska obsahu i rozsahu. V zborníku  sa prezentujú názory zamestnávateľských subjektov a porovnávajú sa s názormi absolventov vybranej cieľovej skupiny.  Autori vedeckých štúdií pri zbere dát použili metódu dotazníka v kombinácii s metódou interview. Na základe empirického výskumu z prezentovaných názorov  u zamestnávateľských subjektov,  ako aj názorov prezentovaných vybranými pracovníkmi škôl, sme pripravili východiskovú vecnú analýzu slúžiacu pre formuláciu vzdelávacieho obsahu.

 

AED Celoživotná kariéra a trh práce 4

Teoretické východiská a praktické a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rovoja ekonomického vzdelávania

Matulčíková a kol., 2014

V nadväznosti na prvý zborník vydaný v druhom roku riešenia hodnoteného projektu sa v tomto zborníku zverejňujú vedecké štúdie obsahujúce analýzu potrieb absolventov vybraných neekonomických študijných programov s ohľadom na pripravenosť absolventov pre prax, prezentujú sa názory absolventov na potrebu rozšírenia, resp. doplnenia ekonomických predmetov. Vo vedeckých štúdiách autori zverejňujú kvantitatívne údaje o potrebách a záujmoch v oblasti ekonomického vzdelávania na jednotlivých neekonomických vysokých školách získané analýzou odpovedí absolventov v dotazníkoch. Autori vedeckých štúdií tieto údaje a zistenia interpretujú v kontexte vzdelávacích potrieb v dnešnej spoločnosti a uplatniteľnosti absolventov skúmaných neekonomických študijných programov v praxi.  

 

AED Celoživotná kariéra a trh práce 5

Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie

Matulčíková a kol., 2015

Zborník je originálnym výstupom záverečnej fázy riešenia hodnoteného vedeckovýskumného projektu. Obsahuje vedecké štúdie, v ktorých autori na základe empirických analýz, prebiehajúcich v niekoľkých etapách a realizovaných na viacerých skupinách respondentov, charakterizovali vzdelávacie potreby a jednotlivé tematické okruhy, dôležité vo vzdelávaní pre absolventov vybraných neekonomických študijných programov z hľadiska uplatniteľnosti sa na trhu práce, v záujme udržania celoživotnej zamestnanosti a súčasne realizovania kariérnych predstáv absolventov. V príspevkoch v súlade s plánom riešenia vedeckovýskumného projektu autori navrhli modifikované vzdelávacie moduly pre ekonomické vzdelávanie a rozvoj podnikateľských zručností vhodné pre absolventov vybraných neekonomických študijných programov, ktorí majú záujem o podnikateľskú činnosť. Vzdelávacie moduly sú vytvorené na základe analýzy identifikovaných oblastí so zameraním na súkromné podnikanie, pričom je zachovaný systémový prístup vo vzdelávaní a v uplatňovaní didaktických princípov. V didaktickej transformácii sa muselo citlivo uvažovať o modifikácii ekonomických obsahov vzdelávania a uvažovať aj o metodických princípoch aplikovateľných vo vzdelávaní.

 

AED Celoživotná kariéra a trh práce 6

Matulčíková a kol., 2015

Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu

Zborník je originálnym výstupom záverečnej fázy riešenia hodnoteného vedeckovýskumného projektu. Obsahuje vedecké štúdie, v ktorých autori na základe empirických analýz, prebiehajúcich v niekoľkých etapách a realizovaných na viacerých skupinách respondentov, charakterizovali rámcové vzdelávacie potreby, ako aj jednotlivé tematické okruhy, dôležité pre absolventov vybraných neekonomických študijných programov z hľadiska uplatniteľnosti sa na trhu práce, ale aj udržania celoživotnej zamestnanosti a realizovania kariérnych predstáv. Vo vedeckých štúdiách v súlade s plánom riešenia vedeckovýskumného projektu autori navrhli modifikované vzdelávacie moduly pre ekonomické vzdelávanie a rozvoj podnikateľských zručností vhodné pre absolventov vybraných neekonomických študijných programov, ktorí sú zamestnaní na základe pracovnoprávneho vzťahu. Vzdelávacie moduly sú vytvorené z najpreferovanejších tém zistených dotazníkovým prieskumom názorov respondentov, pričom je zachovaný systémový prístup vo vzdelávaní a v uplatňovaní didaktických princípov. Riešiteľský kolektív sa vo svojich prípravách vzorových modulov vzdelávania zameraného na rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností orientoval na podporu základného ekonomického vzdelávania a rozširujúceho ekonomického vzdelávania v závislosti od doterajšej úrovni vzdelávania v príslušných študijných programoch a potrieb praxe.

Anotácia originálnych výsledkov riešenia projektu v anglickom jazyku

AAB Career and conditions of its development. Bratislava : Iura Edition, člen skupiny Wolters Kluwer, 2013, ISBN 078-80-8078-653-3.

The aim of the monograph is to compare opinions of qualification and personality conditions pre one’s job realisation in terms of opinions of employer entities and the approach of school institutions in the development of individuals. It is important to analyse the starting-points of decisions on future orientation at work, characteristic of personal capabilities, and their evaluation. Before starting the educational activity, an individual should reconcile their own strengths and constraints related to career aspirations and possibilities of pursuing their career after completing a particular type of education.

Comparison of employers’ opinions with those who implement formal education on significant factors of personality, required for work performance was  necessitated by a complex nature of transition from the world of school education to the world of work. In the course of this transition, the graduates’ period of career was in numerous cases replaced with an interrupted and ascending career, accompanied with changing jobs and unemployment or with a long-term unemployment.

The monograph is a presentation of basic theoretical starting-points, definitions and relationships, with the orientation to opinions of the respondents who represent a selected sample of employer entities and educational institutions. It is a partial result of the author’s outputs from the research carried out in the area concerned within the first stage of dealing with research project KEGA 006EU-4/2013 – ‟Methods and principles applied in the preparation of structure and content of subject disciplines supporting the development of economics knowledge and business skills in students of non-economic Master’s study programmes.”

 

Reviewed collections of research papers:

AED Lifelong Career and Labour Market 1
 
Curriculum of a Selected Group of  Non-economic Fields of Study

Matulčíková et al.,  2013

The present collection of research papers is an original output from the first stage of the research project KEGA No. 006EU-4/2013 “Methods and Principles Applied in the Preparation of Structure and Content of Subject Disciplines Promoting the Development of Knowledge of Economics and Business Skills of Students Pursuing Non-economics Study Programmes of the Level II of Higher Education. The authors analyse the study programmes  of selected non-economic higher education institutions in Slovakia in terms of the aims of the project,  while in this case, it is the issue of securing economics education. The starting-point is an assumption of the current requirement for an interdisciplinary character of university study, apart from the requirement of professional expertise. The importance of knowledge of economics and business in education at non-economic higher education institutions is assessed by the authors of research papers in view of the graduate profile of these faculties. It is based on the analysis of the data published on websites of the given faculties and describe the place of economy- or economics-oriented subject disciplines at these non-economic faculties. Based on analyses, there were worked out criteria for grouping the study programmes according to the taught classes of economic courses, while the focus was on the study programmes where economic courses were not provided. In accordance with the aim of this phase of project solution, the authors of individual research papers list recommendations for including other subject disciplines, or considering the inclusion of topics proposed in existing courses.

 

AED Lifelong Career and Labour Market 2 

Theoretical starting-points of designing study programmes  and determinants modifying economic courses in non-economic fields of study

Matulčíková et al., 2013

This original scientific publication was is a partial output from the first stage of the research grant project KEGA, Ministry of Education, Research and Sports, SR and the Slovak Academy of Sciences, No. 006EU-4/2013. It contains research papers, whose authors worked out partial results in accordance with the aims of the project with focus on theoretical and methodology issues of designing a study programme and factors (external, internal) influencing this process. The authors approach to educational service as a product of an educational institution, which together with promotion, distribution, or possibly price, represents important marketing tools, which can be used by the service provider to influence the interested party. Approach of the institution to the creation of its own educational product to some extent gives information about its level and possibility of satisfying consumers. In their research activities research team members, authors of research papers, explored the principles and methods of designing the study programmes used at selected  non-economic HEIs and focused on the description of individual factors and the level to which they were considered in the preparation of the educational product. Partial data are depicted by authors in clear graphs and tables, in which authors provide a survey of educational institutions’ approaches and factors applied in designing the educational product. Authors of papers deal with various subtopics of  the research project, e.g. external factors affecting the design of the study programme, including technical and technology factors; demographic development and customer needs; risk assessment in the course of preparing a study programme; planning changes in an educational programme and the preparation for its implementation; as well as with processing corresponding promotional materials and issues of innovations in education.

 

AED Lifelong Career and Labour Market 3

Assessment and attitudes of employer entities towards the needs od development of economic knowledge and entrepreneurial skills of graduates of non-economic fields of study of selected faculties

Matulčíková et al., 2014

In this original scientific output, which is a collection of research papers, there are published  partial results of the second year of dealing with the project evaluated. The follow-up to the analysis of  a selected target research group (presented in the preceding collection of research papers)  is the implementation of empirical research, which, in this part of research,  focused on identifying opinions of employer entities concerning the requirements of graduates from a selected  target group of non-economic study programmes concerning the needs of economics education in terms of content and scope.  This collection of research paper contains opinions of employer entities as compared with opinions of graduates of a selected target group.  In the course of data collection, authors of research papers used the questionnaire method combined with the method of interview. Based on empirical research into presented ideas of   employer entities, as well as the opinions expressed by selected employees of schools, we prepared the starting substantive analysis for the purposes of the formulation of educational content. 

 

AED Lifelong Career and Labour Market 4

Theoretical basis and practical context of needs and interests of graduates of non-economic courses in the field of development of economic education

Matulčíková et al., 2014

As a follow-up to the first collection of research papers in the second year of the work on the evaluated project, this collection of research papers includes research papers, containing the needs analysis of graduates from selected non-economic study programmes in terms of the level of students’ preparation for practice. There are presented opinions of graduates concerning the need for expanding or supplementing economic courses. In research papers, authors publish the quantitative data concerning the needs and interests in the area of economics education at individual noneconomic schools of higher education acquired by means of analysis of graduates’ responses in questionnaires. Authors of research papers interpret these data and findings in the context of educational needs in contemporary society and applicability of the graduates from the non-economic study programmes studied  in real-life conditions.

 

AED Lifelong Career and Labour Market 5

The needs for economics education and business skills of graduates from selected non-economic study programmes interested in doing business on their own

Matulčíková et al., 2015

The collection of papers is an original output of the final stage of the evaluated research project. It contains research papers, in which authors – on the basis of empirical analyses,  which were conducted in several stages and implemented in several respondent groups, characterised general educational needs, as well as separate areas of topics, relevant to graduates from selected non-economic study programmes in terms of their applicability on the labour market. They had in mind maintaining lifelong employment and simultaneously  fulfilling graduates’ ideas of career. In their papers, in accordance with the research project plan, authors presented their proposals of modified educational modules for economic education and the development of business skills suitable for graduates from selected  non-economic study programmes, who are interested in starting a business of their own. Education modules are designed on the basis of the analysis of identified areas with focus on private business, while preserving the systemic approach in education and in applying didactic principles. In the didactic transformation, it was necessary to carefully reflect on the modification of economic content in education and also consider methodological principles applicable in education.

 

AED Lifelong Career and Labour Market 6

Requirements placed on the development of economics education and business skills of graduates from selected non-economic study programmes based on employment relationship (focus on employees and managers)

Matulčíková et al., 2015

The collection of papers is an original output of the final stage of the evaluated research project. It contains research studies, in which authors – based on empirical analyses  taking place in several stages and implemented in several respondent groups – characterised general educational needs, as well as separate areas of topics, relevant to graduates from selected non-economic study programmes in terms of employability, as well as maintaining life-long  employment and realisation of their career notions. In their research studies, in harmony with the research project plan, authors proposed modified education modules for economic education and the development of business skills suitable for graduates from selected non-economic study programmes, who are employed based on employment contract. Educational modules are designed from the most frequently preferred topics detected by means of the questionnaire survey of respondents’ opinions, which maintaining a systemic approach to education and the application of didactic principles. In their preparations of pattern modules of education with focus on the development of economic knowledge and business skills, the intent of research team members was the support of basic economic education and extended economic education according to the so far level of education in the study programmes concerned and with respect to needs of practice.

 

 

 

 

 

 

Finančná dotácia z MŠVVaŠ SR v rámci KEGA

	Finančná dotácia z MŠVVaŠ SR v rámci KEGA	Kapitálové výdavky v €
Čerpané za celé obdobie riešenia projektu	20 176,00	0,00

Zoznam výstupov projektu za celé obdobie riešenia

Publikačná činnosť

Kód kategórie	Konkrétny výstup, názov (ISBN, počet strán a i.)
AAB	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kariéra a predpoklady jej rozvoja. Recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. 1. vyd. Bratislava : Iura Edition, 2013. 95 s. [5,59 AH]. ISBN 978-80-8078-653-3.
ABC	MATULČÍKOVÁ, Marta. Základné vlastnosti osobnosti z pohľadu potrieb trhu práce. In Vzdělávání dospělých : příležitosti a úskalí v globalizovaném světě. - Praha : Educa service, 2013. ISBN 978-80-87306-12-3, s. 311-326, [1 AH].
ADE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Counselling services – important factor in lifelong employment and career in the Slovak Republic. In Open Science Repository Economics [elektronický zdroj]. - [s.l. : s.n.], 2013, 21.10.2013, p. [1-13] online DOI: 10.7392/openaccess.23050443.
ADE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Intelligence properties and emotional intelligence in the structure of personality as factors of personal/professional achievement. In European Scientific Journal [elektronický zdroj]. - [s.l.] : European Scientific Institute, 2014. ISSN 1857-7431, February 2014, vol. 1, special edition, s. 454-468 online. KEGA 006EU-4/2013.
ADE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Career - life-long self-improvement process. In European Scientific Journal [elektronický zdroj]. - [s.l.] : European Scientific Institute, 2014. ISSN 1857-7431, September 2014, vol. 10, no. 25, s. 286-310 online. KEGA 006EU-4/2013.
ADE	MATULČÍKOVÁ, Marta. Významné determinanty rozvoja kariéry. In Andragogická revue : česko-slovenský vědecký časopis zaměřený na teorii vzdělávání dospělých, andragogiku a rozvoj lidských zdrojů. - Praha : Univerzita Jána Amose Komenského Praha, 2014. ISSN 1804-1698, 2014, roč. 6, č. 1, s. 44-56.
ADE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Knowledge and skills of professional communication as the employability support factor. In European Scientific Journal [elektronický zdroj]. - Azores : European Scientific Institute and University of the Azores, 2014. ISSN 1857-7431, 2015, vol. 11, no. 1, pp. 253-266 online. KEGA 006EU-4/2013.
ADF	JANKELOVÁ, Nadežda. Riadenie ľudských zdrojov - nové trendy a výzvy v kontexte územnej samosprávy. In Manažment podnikania a vecí verejných - dialógy : vedecko-odborný časopis Slovenskej akadémie manažmentu. - Bratislava : Slovenská akadémia manažmentu, 2015. ISSN 1337-0510, 2015, roč. 10, č. 28, s. 49-62.
ADF	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Holistic development of human resources through lifelong education. In Ekonomické rozhľady : vedecký časopis Ekonomickej univerzity v Bratislave. - Bratislava : Ekonomická univerzita v Bratislave, 2013. ISSN 0323-262X, 2013, roč. 42, č. 2, s. 140-164.
ADF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Významné vlastnosti osobnosti pre celoživotné zamestnanie. In Ekonomika cestovného ruchu a podnikanie : vedecký časopis Obchodnej fakulty Ekonomickej univerzity v Bratislave. - Bratislava : Katedra služieb a cestovného ruchu OBF EU, 2013. ISSN 1337-9313, 2013, roč. 5, č. 3, s. 45-71.
ADF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Požiadavky na vybrané vlastnosti osobnosti pri rozvoji kariéry v malých a stredných podnikoch. In Ekonomika cestovného ruchu a podnikanie : vedecký časopis Obchodnej fakulty Ekonomickej univerzity v Bratislave. - Bratislava : Katedra služieb a cestovného ruchu OBF EU, 2014. ISSN 1337-9313, 2014, roč. 6, č. 2, s. 55-72.
ADF	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Structure of Personality Properties and Its Contribution to Long - Term Employability. In SOCIETAS ET IURISPRUDENTIA : medzinárodný internetový vedecký časopis zameraný na právne otázky v interdisciplinárnych súvislostiach [elektronický zdroj]. - Trnava : Trnavská univerzita v Trnave, 2014. ISSN 1339-5467, 2014, roč. 2, č. 2, s. 114-132 online. KEGA 006EU-4/2013.
ADF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Manažment kariéry ako jeden z možných spôsobov podpory zvyšovania výkonnosti zamestnancov. In Ekonomika cestovného ruchu a podnikanie : vedecký časopis Obchodnej fakulty Ekonomickej univerzity v Bratislave. - Bratislava : Katedra služieb a cestovného ruchu OBF EU, 2015. ISSN 1337-9313, 2015, roč. 7, č. 2, s. 17-31.
ADF	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Význam výučby ekonomických predmetov v neekonomických študijných programoch. In ACADEMIA : súčasnosť a perspektívy vysokých škôl. - Bratislava : Ústav informácií a prognóz školstva, 2013. ISSN 1335-5864, 2013, roč. 24, č. 4, s. 19-24. KEGA 006EU-4/2013. Dostupné na internete.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Kurikulum študijných programov Slovenskej zdravotníckej univerzity a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 52-64.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Rozhodovací proces tvorby študijného programu. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 41-52.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Výzvy riadenia ľudských zdrojov v kontexte zdravotníckych organizácií. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 16-25.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Analýza potrieb praxe v oblasti ekonomického vzdelávania - pohľady subjektov zamestnávajúcich absolventov Slovenskej zdravotníckej univerzity. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 80-90.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Analýza potrieb praxe v oblasti ekonomického vzdelávania - pohľady absolventov Lekárskej fakulty Slovenskej zdravotníckej univerzity. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 21-33.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Analýza potrieb praxe v oblasti ekonomického vzdelávania - pohľady absolventov Fakulty verejného zdravotníctva Slovenskej zdravotníckej univerzity. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 99-110.
ADE	JANKELOVÁ, Nadežda. Návrh ponuky vzorových modulov v oblasti ekonomického vzdelávania absolventov Lekárskej fakulty Slovenskej zdravotníckej univerzity zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 27-36.
AED	JANKELOVÁ, Nadežda. Návrh ponuky vzorových modulov v oblasti ekonomického vzdelávania absolventov Lekárskej fakulty Slovenskej zdravotníckej univerzity so záujmom o súkromné podnikanie. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 33-40.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Tvorba študijného programu školskej inštitúcie - príťažlivosť pre klienta a zamestnávateľa. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 9-23.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kurikulum študijných programov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 87-99.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Ponuka vzdelávacích služieb v období zmien a úloha ľudských zdrojov. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 101-114.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Teoretické východiská a charakteristika parciálnej časti empirického výskumu projektu KEGA č. 006EU-4/2013. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 9-15.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Nároky zamestnávateľských subjektov na potreby rozvoja ekonomického vzdelávania absolventov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a Jesseniovej lekárskej fakulty v Martine. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 40-58.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kariéra lekára a významné predpoklady jej rozvoja. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 7-20.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kariéra lekára a potreby ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov Lekárskej fakulty. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 86-98.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Požiadavky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností na základe výsledkov empirického výskumu v odbornej kariére lekára. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 7-26.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností na základe výsledkov empirického výskumu v manažérskej kariére lekára. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 72-90.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Rozvoj ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 7-13.
AED	MATULČÍKOVÁ, Marta. Potreba ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností na základe výsledkov empirického výskumu u lekárov vykonávajúcich súkromnú prax. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 61-77.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Kurikulum študijných programov Fakulty telesnej výchovy a športu Univerzity Komenského v Bratislave a Akadémie policajného zboru v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 100-109.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných programoch. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 123-132.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Postoj zamestnávateľských subjektov k uplatniteľnosti absolventov neekonomických vysokých škôl. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 26-39.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Analýza a výsledky prieskumu názorov absolventov neekonomických vysokých škôl. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 65-85.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Koncepcia modulov výučby ekonomických predmetov na neekonomických vysokých školách podporujúcich ekonomické vzdelávanie absolventov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 58-71.
AED	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Návrhy na výučbu základných ekonomických predmetov na neekonomických vysokých školách podporujúcich vlastné podnikanie absolventov. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 78-89.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Kurikulum študijných programov Farmaceutickej fakulty a Fakulty prírodných vied UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 25-39.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Finančná gramotnosť a výučba angličtiny ako cudzieho jazyka. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 18-31.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Prepojenie teórie a praxe z pohľadu zamestnávateľských subjektov absolventov Farmaceutickej fakulty a Prírodovedeckej fakulty Univerzity Komenského v Bratislave. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 91-102.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Prepojenie teórie a praxe z pohľadu zamestnancov lekární - absolventov Farmaceutickej fakulty Univerzity Komenského v Bratislave. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 111-120.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Potreby ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov Farmaceutickej fakulty a Prírodovedeckej fakulty UK v Bratislave - zamestnancov a/alebo manažérov. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 91-106.
AED	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Potreby ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov Farmaceutickej a Prírodovedeckej fakulty UK v Bratislave so záujmom o súkromné podnikanie. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 14-32.
AED	LITOMERICKÝ, J. Kurikulum študijných programov Právnickej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1: Kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 80-86.
AED	LITOMERICKÝ, J. Analýza požiadaviek zamestnávateľov absolventov na rozsah a obsah ekonomických vedomostí a zručností a na eventuálnu požiadavku doplnenia si ich ekonomického vzdelania. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt: recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. - ISBN 978-80-225-3895-4. - S. 59-79.
AED	LITOMERICKÝ, J. Analýza nárokov absolventov Pedagogickej fakulty, Rímskokatolíckej Cyrilometodskej bohosloveckej fakulty a Evanjelickej bohosloveckej fakulty Univerzity Komenského v Bratislave na rozsah ekonomického vzdelávania poskytovaného nimi absolvovanou fakultou. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania: recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. - ISBN 978-80-225-3896-1. - S. 34-64.
AED	LITOMERICKÝ, J. Ponuka vzorových modulov ekonomických predmetov za účelom lepšieho uplatnenia sa absolventov so záujmom o súkromné podnikanie: Pedagogická fakulta, Rímskokatolícka Cyrilometodská bohoslovecká fakulta a Evanjelická bohoslovecká fakulta Univerzity Komenského v Bratislave. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie. [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. - ISBN 978-80-225-4097-1. - S. 41-60.
AED	LITOMERICKÝ, J. Ponuka vzorových modulov ekonomických predmetov za účelom lepšieho uplatnenia sa absolventov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu: Pedagogická fakulta, Rímskokatolícka Cyrilometodská bohoslovecká fakulta a Evanjelická bohoslovecká fakulta Univerzity Komenského v Bratislave. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : Lifelong career and labour market 6 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. - ISBN 978-80-225-4098-8. - S. 37-57.
AFA	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kariéra a vzdelávanie. In Hradecké ekonomické dny 2015. Mezinárodní konference. Hradecké ekonomické dny 2015 : sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference . Hradec Králové, 3.-4. února 2015. - Hradec Králové : Gaudeamus, 2015. ISBN 978-80-7435-547-9, s. 240-247.
AFA	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Importance of economic education for job mobility of graduates from non-economic faculties. In The 2015 WEI International academic conference proceedings. International academic conference. The 2015 WEI International academic conference proceedings : march 19-21, 2015, Athens [elektronický zdroj]. - USA, 2015. ISSN 2167-3179, s. 19-28 online. KEGA 006EU-4/2013. Dostupné na internete: .
AFE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Philosophy of talent management and its tools and their implementation in the Slovak Republic. In WEI Business & Economics European Academic Conference. 2015 Prague Academic Conference. WEI Business & Economics European Academic Conference : the 2015 Prague Academic Conference : WEI International Academic proceedings : May 18-20, 2015, Prague, Czech Republic [elektronický zdroj]. - West Chester : West East Institute, 2015. ISSN 2167-3179, p. 38 online. Dostupné na internete: .
AFE	MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Contemporary trends on further corporate education and training. In International Academic Conference. 17th International Academic Conference : book of abstracts : 21-24 June 2015, Vienna, Austria [elektronický zdroj]. - Prague : International Institute of Social and Economic Sciences, 2015. ISBN 978-80-87927-13-7, p. 60. Dostupné na internete: .
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Celoživotné vzdelávanie - celoživotná uplatniteľnosť. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 3, s. 1-5.
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Disproporcia na trhu práce : uplatnenie sa na trhu práce. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 5, s. 17-21.
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Odborná a osobnostná pripravenosť uchádzačov o zamestnanie. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 9, s. 20-24.
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Odborná a osobnostná pripravenosť uchádzačov o zamestnanie. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 10, s. 20-25.
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Význam poradenstva pri uplatnení na trhu práce. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 12, s. 7-12.
BDF	MATULČÍKOVÁ, Marta. Kvalikačné požiadavky na profil kariérneho poradcu. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre školy a školské zariadenia. - Bratislava : Wolters Kluwer, 2014. ISSN 1336-9849, 2014, roč. 9, č. 6, s. 14-18.
BDF	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Imidž vzdelávacej inštitúcie. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre školy a školské zariadenia. - Bratislava : Wolters Kluwer, 2014. ISSN 1336-9849, 2014, roč. 9, č. 2, s. 28-29.
FAI	Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania. Marta Matulčíková a kolektív, redakčné a zostaviteľské práce: Nadežda Jankelová ; vedeckí recenzenti: Andrej Dupaľ, Pavol Kita. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. 120 s. [6 AH]. KEGA 006EU-4/2013. ISBN 978-80-225-3896-1.
FAI	Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu. Marta Matulčíková a kolektív, redakčné a zostaviteľské práce: Nadežda Jankelová ; vedeckí recenzenti: Andrej Dupaľ, Pavol Kita. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. 106 s. [5,3 AH]. KEGA 006EU-4/2013. ISBN 978-80-225-4098-8.
FAI	Celoživotná kariéra a trh práce 1. Redakčné a zostaviteľské práce Marta Matulčíková ; vedeckí recenzenti Andrej Dupaľ, Zuzana Joniaková. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. 109 s. [5,45 AH]. KEGA 006EU-4/2013. ISBN 978-80-225-3714-8.
FAI	Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt. Marta Matulčíková a kolektív, redakčné a zostavovateľské práce: Marta Matulčíková ; vedeckí recenzenti: Andrej Dupaľ, Pavol Kita. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. 116 s. [5,8 AH]. KEGA 006EU-4/2013. ISBN 978-80-225-3895-4.
FAI	Celoživotná kariéra a trh práce 2. Marta Matulčíková a kolektív, redakčné a zostaviteľské práce Eliška Záležáková ; vedeckí recenzenti Andrej Dupaľ, Zuzana Joniaková. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. 132 s. [6,6 AH]. KEGA 006EU-4/2013. ISBN 978-80-225-3715-5.
FAI	Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie: lifelong career and labour market 5 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5 / Marta Matulčíková a kolektív, redakčné a zostaviteľské práce: Juraj Litomerický ; vedeckí recenzenti: Andrej Dupaľ, Pavol Kita. - 1. vyd. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. - 89 s. [4,45 AH] [4,45 AH]. - KEGA 006EU-4/2013. - ISBN 978-80-225-4097-1
AED	DUBEŇOVÁ, Katarína. Kurikulum študijného programu Fakulty matematiky, fyziky a informatiky, Evanjelickej bohosloveckej fakulty, Rímskokatolíckej Cyrilometodejskej bohosloveckej fakulty UK v Bratislave a Jesseniovej lekárskej fakulty v Martine a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 40-51.
AED	DUBEŇOVÁ, Katarína. Moderné poňatie výučby ekonomických predmetov na vysokých školách. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 32-40.
AED	KRIŠTOFÍK, Stanislav. Kurikulum študijných programov Akadémie ozbrojených síl generála M. R. Štefánika a Pedagogickej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 65-79.
AED	KRIŠTOFÍK, Stanislav. Východiská pre tvorbu študijných programov pre zabezpečenie potreby rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností študentov v neekonomických študijných programoch II. stupňa vysokoškolského štúdia. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 53-90.
GHG	MATULČÍKOVÁ, Marta. Formy vzdelávania. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 18.3.2013, [s. 1], [1 NS], online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	MATULČÍKOVÁ, Marta. Formy vzdelávania. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 25.3.2013, [s. 1], [1 NS], online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	MATULČÍKOVÁ, Marta. Formy vzdelávania. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 8.4.2013, [s. 1], [1 NS], online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	MATULČÍKOVÁ, Marta. Motivačné bariéry a ich dosahy na znižovanie výkonnosti. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 4.2.2013, [s. 1], [1 NS], online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	MATULČÍKOVÁ, Marta. Teoretické vedomosti dnes nestačia na pracovné uplatnenie. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 31.5.2013, [s. 1-2], [2.26 NS] online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Kompetencie verzus kompetentnosť. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2013. ISSN 1338-564X, 24.1.2013, [s. 1], [1 NS], online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Ekonomické znalosti a manažérske znalosti – významný atribút uplatniteľnosti. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2014. ISSN 1338-564X, 18.6.2014, [s. 1-2], [2,30 NS] online. Názov z titulnej obrazovky.
GHG	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Absolventi verzus zamestnanci s praxou. In HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi [elektronický zdroj]. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2014. ISSN 1338-564X, 8.12.2014, [s. 1], [1,75 NS] online.
GII	MATULČÍKOVÁ, Marta. Úvod. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác]. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3714-8, s. 7-8.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Podnikanie vo vzdelávacej inštitúcii. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre manažment škôl a školských zariadení. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1336-9849, 2013, roč. 7, č. 2, s. 1,17.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Počítačová gramotnosť - učitelia verzus žiaci. In Didaktika. - Bratislava : IURA EDITION, 2013. ISSN 1338-2845, 2013, roč. 4, č. 5, s. 1.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Úvod. In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3895-4, s. 7. KEGA 006EU-4/2013.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Úvod. In Teoretické východiská a praktické kontexty potrieb a záujmu absolventov neekonomických študijných odborov v oblasti rozvoja ekonomického vzdelávania : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 4. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. ISBN 978-80-225-3896-1, s. 5. KEGA 006EU-4/2013.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Úvod. In Nároky na rozvoj ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov zamestnaných na základe pracovno-právneho vzťahu : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 6. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4098-8, s. 5. KEGA 006EU-4/2013.
GII	ZÁLEŽÁKOVÁ, Eliška. Úvod. In Potreby rozvoja ekonomického vzdelávania a podnikateľských zručností absolventov vybraných neekonomických študijných programov so záujmom o súkromné podnikanie : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : celoživotná kariéra a trh práce 5. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4097-1, s. 5. KEGA 006EU-4/2013.
GII	BREVENÍKOVÁ, Daniela. Úvod. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. ISBN 978-80-225-3715-5, s. 5-6. KEGA 006EU-4/2013.

Ohlasy

Názov kategórie	Konkrétny názov
1 - citácie v zahraničných publikáciách registrované v citačných indexoch Web of Science a v databáze SCOPUS	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - 109 s. [5,45 AH] [5,45 AH] : tab. - KEGA 006EU-4/2013. - ISBN 978-80-225-3714-8
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - 109 s. [5,45 AH] [5,45 AH] : tab. - KEGA 006EU-4/2013. - ISBN 978-80-225-3714-8
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Marta Matulčíková. - KEGA 006EU-4/2013 In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 87-99.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Marta Matulčíková. - KEGA 006EU-4/2013 In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 87-99.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Marta Matulčíková. - KEGA 006EU-4/2013 In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 87-99.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Lekárskej fakulty UK v Bratislave a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Marta Matulčíková. - KEGA 006EU-4/2013 In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov : [recenzovaný zborník vedeckých prác] Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 87-99.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
6 - recenzie v domácich publikáciách	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
3 - citácie v zahraničných publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
5 - recenzie v zahraničných publikáciách	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
3 - citácie v zahraničných publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a predpoklady jej rozvoja / Marta Matulčíková ; recenzenti: Nadežda Jankelová, Monika Hudáková. - 1. vyd. - Bratislava : Iura Edition, 2013. - 95 s. [5,59 AH] [5,59 AH]. - ISBN 978-80-8078-653-3
3 - citácie v zahraničných publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Požiadavky na vybrané vlastnosti osobnosti pri rozvoji kariéry v malých a stredných podnikoch = Requirements for selected personality characteristics in career development in small and medium-sized enterprises / Marta Matulčíková. - KEGA 006EU-4/2013. In Ekonomika cestovného ruchu a podnikanie : vedecký časopis Obchodnej fakulty Ekonomickej univerzity v Bratislave : cestovný ruch - všeobecná ekonomika - obchod - služby - podnikanie - regionálny rozvoj = Economy of tourism and entrepreneurship : scientific journal. - Bratislava : Katedra služieb a cestovného ruchu OBF EU, 2014. - ISSN 1337-9313. - Roč. 6, č. 2 (2014), s. 55-72.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a vzdelávanie = Career and education / Marta Matulčíková. In Hradecké ekonomické dny 2015 : sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference . Hradec Králové, 3.-4. února 2015. Díl 2. - Hradec Králové : Gaudeamus, 2015. - ISBN 978-80-7435-547-9. - S. 240-247.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a vzdelávanie = Career and education / Marta Matulčíková. In Hradecké ekonomické dny 2015 : sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference . Hradec Králové, 3.-4. února 2015. Díl 2. - Hradec Králové : Gaudeamus, 2015. - ISBN 978-80-7435-547-9. - S. 240-247.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a vzdelávanie = Career and education / Marta Matulčíková. In Hradecké ekonomické dny 2015 : sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference . Hradec Králové, 3.-4. února 2015. Díl 2. - Hradec Králové : Gaudeamus, 2015. - ISBN 978-80-7435-547-9. - S. 240-247.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kariéra a vzdelávanie = Career and education / Marta Matulčíková. In Hradecké ekonomické dny 2015 : sborník recenzovaných příspěvků z mezinárodní konference . Hradec Králové, 3.-4. února 2015. Díl 2. - Hradec Králové : Gaudeamus, 2015. - ISBN 978-80-7435-547-9. - S. 240-247.
6 - recenzie v domácich publikáciách	Podnikateľské rozhodovanie / Ľuboslav Szabo, Nadežda Jankelová, Katarína Remeňová, Juraj Mišún ; recenzenti Miroslav Grznár, Juraj Cvečko. - 1. vyd. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - 242 s. [12,38 AH] [12,38 AH]. - ISBN 978-80-225-3677-6
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Podnikateľské rozhodovanie / Ľuboslav Szabo, Nadežda Jankelová, Katarína Remeňová, Juraj Mišún ; recenzenti Miroslav Grznár, Juraj Cvečko. - 1. vyd. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - 242 s. [12,38 AH] [12,38 AH]. - ISBN 978-80-225-3677-6
1 - citácie v zahraničných publikáciách registrované v citačných indexoch Web of Science a v databáze SCOPUS	Podnikateľské rozhodovanie / Ľuboslav Szabo, Nadežda Jankelová, Katarína Remeňová, Juraj Mišún ; recenzenti Miroslav Grznár, Juraj Cvečko. - 1. vyd. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - 242 s. [12,38 AH] [12,38 AH]. - ISBN 978-80-225-3677-6
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Slovenskej zdravotníckej univerzity a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013 100%. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 52-64.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Kurikulum študijných programov Slovenskej zdravotníckej univerzity a možnosti rozvoja ekonomického vzdelávania z pohľadu celoživotnej uplatniteľnosti / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013 100%. In Celoživotná kariéra a trh práce 1 = Lifelong career and labour market 1 : curriculum of a selected group of non-economic fields of study : kurikulum študijných programov vybranej skupiny neekonomických študijných odborov. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3714-8. - S. 52-64.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Rozhodovací proces tvorby študijného programu / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013. In Celoživotná kariéra a trh práce 2 = Lifelong career and labour market 2 : theoretical starting points for the development of study programmes and determinants modifying economics courses in non-economic fields of study : [recenzovaný zborník vedeckých prác] : teoretické východiská tvorby študijných programov a determinanty modifikujúce ekonomické predmety v neekonomických študijných odboroch. Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2013. - ISBN 978-80-225-3715-5. - S. 41-52. [JANKELOVÁ, Nadežda (100%)]
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Výzvy riadenia ľudských zdrojov v kontexte zdravotníckych organizácií = The challenges of human resources management in the context of health organization / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013 (100 percent). In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt. Recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3 Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. - ISBN 978-80-225-3895-4. - S. 16-25.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Analýza potrieb praxe v oblasti ekonomického vzdelávania - pohľady subjektov zamestnávajúcich absolventov Slovenskej zdravotníckej univerzity / Nadežda Jankelová. - KEGA 006EU-4/2013 (100 percent). In Hodnotenie a postoje zamestnávateľských subjektov k potrebám rozvoja ekonomických vedomostí a podnikateľských zručností absolventov neekonomických študijných odborov vybraných fakúlt : recenzovaný zborník vedeckých prác : celoživotná kariéra a trh práce 3, Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014. - ISBN 978-80-225-3895-4. - S. 80-90.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Význam výučby ekonomických predmetov v neekonomických študijných programoch / Eliška Záležáková. - KEGA 006EU-4/2013. In ACADEMIA : súčasnosť a perspektívy vysokých škôl. - Bratislava : Ústav informácií a prognóz školstva, 2013. - ISSN 1335-5864. - Roč. 24, č. 4 (2013), s. 19-24.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Význam výučby ekonomických predmetov v neekonomických študijných programoch / Eliška Záležáková. - KEGA 006EU-4/2013. In ACADEMIA : súčasnosť a perspektívy vysokých škôl. - Bratislava : Ústav informácií a prognóz školstva, 2013. - ISSN 1335-5864. - Roč. 24, č. 4 (2013), s. 19-24.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Imidž vzdelávacej inštitúcie / Eliška Záležáková. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre školy a školské zariadenia. - Bratislava : Wolters Kluwer, 2014. - ISSN 1336-9849. - Roč. 9, č. 2 (2014), s. 28-29.
4 - citácie v domácich publikáciách neregistrované v citačných indexoch	Imidž vzdelávacej inštitúcie / Eliška Záležáková. In Manažment školy v praxi : odborný mesačník pre školy a školské zariadenia. - Bratislava : Wolters Kluwer, 2014. - ISSN 1336-9849. - Roč. 9, č. 2 (2014), s. 28-29.

Záverečné hodnotenie príslušnej komisie KEGA

Splnil ciele excelentne (s dosiahnutím celospoločenských prínosov).